PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI PUTRA RIMBA TANJUNG SELOR
PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI PUTERA RIMBA TANJUNG SELOR ABSTRAK Darwin kasing pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada koperasi putera rimba tanjung selor, di bawah bimbingan Machmud Al Amrie.SE.,M.Pd tujuan penelitian ini adalah 1.untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan koperasi putera rimba tanjung selor. 2. untuk mengetahui lingkungan kerja mempengaruhi kinerja karyawan pada koperasi putera rimba tanjung selor. jenis metode yang digunakan adalah kuantitatif. sumber data yang di gunakan dalam penelitian ini adalah data primer, yaitu data yang diperoleh secara langsung. pengumpulan data berupa observasi dan kuisioner . teknik analisa yang digunakan dalam penelitian ini adalah SPSS. Hasil penelitian menunjukan bahwa 1.variabel motivasi memberikan pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan koperasi putera rimba tanjung selor 2. variabel lingkungan kerja memberikan pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan koperasi putera rimba tanjung selor.